为严防工作纪律松弛和“四风”问题反弹，提升巩固全国文明城市创建工作成果,8月10日，公交集团对下属各单位工作作风纪律开展监督检查，全面推进干部员工作风建设，助力公司“创文”工作。

      由公司纪检监察部、运安部组成的监督检查小组，检查前不发通知、不打电话、不打招呼，检查内容主要为：工作人员上下班迟到、早退情况；上班期间在电脑打牌、炒股、玩游戏等干与工作无关事项的情况；其他违反作风建设和工作纪律的情况；以及“创文”任务落实情况。深入到各营运车辆、办证窗口、公交场站及办公大楼进行明察暗访，从检查的情况来看，各单位工作人员能遵守工作纪律、坚守工作岗位、认真履行职责，针对检查中发现的个别问题据实记录并及时督促限时整改。

为进一步推进作风纪律建设，提高工作效能，公交集团要求各党支部切实履行好主体责任和监督责任，每周自查自纠不得少于一次，多渠道发现问题，及时整改，并对检查结果进行考核兑现，倒逼各单位进一步加强内部管理、规范工作纪律、严肃考勤纪律，不断增强广大干部员工的责任意识、纪律意识，助力公司“创文”工作顺利开展。