大会相继听取了《公司2017年度工作报告》、《公司2018年生产经营计划》、《第四届工会委员会工作报告》、《公司2017年“三公”经费支出情况报告》、《公司2017年工会经费及职工互助保险金收、支情况审查报告》、《关于调整职工工会会费收缴的办法》、《职工互助合作保险基金会实施办法》部份条款的修正案、《公司营运安全管理规定》修正案、《公交集团员工病养、因病转岗实施办法》（暂行）等报告及议案。

公司党委书记、董事长崔向云同志所作的《公司2017年度工作报告》，全面总结了2017年公司取得的主要成绩，提出了2018年工作目标和任务。他在报告中指出，2017年，公司党委紧紧围绕“改革效益年”目标，坚持抓改革、促发展，抓服务、提质量，抓项目、增后劲，抓党建、促保障，比较圆满地完成了各项工作目标任务。2018年，全体员工要继续坚定不移贯彻十九大精神，以“精细管理年”为着力点，精确查找问题，精准施策发力，精细规范管理，深入发展绿色公交，积极推进幸福公交，在新时代开启新征程，用新使命呼唤新作为，以新动力谱写新篇章！

1月26日下午，与会代表们以高度的责任感和使命感，认真履行职工代表的审议权和决定权，分3个代表组对相关报告及议案进行了认真热烈的讨论，代表们各抒己见，畅所欲言、献计献策，提出了许多积极的意见和建议。各代表组组长倾听职工意见、问题，积极沟通、认真解答。

随后，在职工代表大会上，公司党委书记、董事长崔向云就各组讨论情况及意见建议从经营发展、管理制度、考核机制、福利待遇及生产生活环境5个方面进行了解答，全体正式代表举手表决通过了提审大会审议的相关报告及议案。公司党委书记、董事长崔向云与公司工会主席刘权明签订了《劳动安全卫生专项集体合同》。